Mit dem Webportal für Arbeitgeber und MyPension für Versicherte schafft die PK Siemens zwei zeitgemässe Portale für zentrale Destinatäre. Wir haben die Einführungen kommunikativ begleitet.
Die PK Siemens setzt ihre Digitalstrategie fort und lanciert mit dem Webportal eine digitale Plattform für angeschlossene Arbeitgeber. Nur drei Monate später folgt das Versichertenportal MyPension. Beide Portale wurden von den Usern positiv angenommen. In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung haben wir die strategische Planung der Kommunikation begleitet und umgesetzt.
Die Plattformen bieten viele Vorteile für User und Pensionskasse. So etwa die verbesserte Kommunikation und Interaktion mit den Usern, die erhöhte Effizienz durch die Automatisierung von Prozessen und Echtzeitinformationen sowie Kostenersparnis. Das macht die Online-Portale zu wertvollen Werkzeugen für die moderne Verwaltung und zur Stärkung der Kundenbeziehungen.
Mit Kommunikation bewegen.